吉冶苯板招聘：
1.副總經(jīng)理一名
技能要求：
1、協(xié)助公司總經(jīng)理制定并實施企業(yè)戰(zhàn)略、經(jīng)營計劃等政策方略，實現(xiàn)公司的經(jīng)營管理目標及發(fā)展目標。
2、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理，協(xié)助監(jiān)督各項管理制度及推行。
3、分管企業(yè)銷售、生產(chǎn)方面的指導工作。
4、指導公司人才隊伍的建設工作
5、將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化。
6、年齡30-40歲,男女不限
2.會計一名
技能要求：
1、熟悉國家財經(jīng)法規(guī)，熟悉企業(yè)財務制度和企業(yè)會計準規(guī)。
2、熟悉工業(yè)和施工企業(yè)帳務處理，具有較強的財務管理知識和財務分析能力。
3、熟悉增值稅、營業(yè)稅、所得稅、個人所得稅等重要稅法的相關知識。
4、熟練使用相關辦公軟件和用友財務軟件。
5、年齡無要求,男女不限
3.出納一名
技能要求：
1、會計、財務等相關專業(yè)中專以上學歷，有會計從業(yè)資格證書。
2、了解國家財經(jīng)政策和會計、稅務法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務。
3、熟練使用各種財務工具和辦公軟件，且電腦操作嫻熟，有較強的責任心，有良好的職業(yè)操守，作風嚴謹。
4、善于處理流程性事務、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力。
5、年齡無要求,男女不限
4.業(yè)務經(jīng)理兩名
技能要求：
1、有業(yè)務管理工作經(jīng)驗，溝通協(xié)調(diào)能力強精通人員管理及客戶協(xié)調(diào)管理
2、形象佳，大方得體、性格活潑、樂觀開朗、善于與人溝通交流、樂于學習新知識。
3、將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化。
4、組織并監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施。
5、年齡無要求,男女不限
5.業(yè)務員四名
技能要求：
1、掌握客戶需求，發(fā)掘及跟進潛在客戶，做好對客戶的追蹤、聯(lián)系；
2、熱情接待，細致講解，耐心服務，為客戶提供滿意的服務；
3、嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度。
1）完成項目主管下達的銷售指標任務，工作上對現(xiàn)場銷售主管負責；
2）按程序熱情、積極、規(guī)范的作好現(xiàn)場客戶接待工作，通過良好的職業(yè)風范和周到的售前、售中、售后服務展示公司企業(yè)形象，樹立企業(yè)良好的口碑；
3）銷售成交，催收費用，完成銷售收入指標；
5、年齡無要求,男女不限
